赋能质量督导 筑牢评价防线——2026年内督员培训班顺利开班

       为规范职业技能评价流程，强化内部质量监督管理，提升技能人才评价质量与督导队伍专业素养，近日，2026年我院内部质量督导员培训班在我校正式开班。技能鉴定中心主任李长海、副校长张海等人参加开班仪式。

我院的100多位教师齐聚一堂，开启为期两天的集中培训。本次培训紧扣行业需求与工作实际，课程设置兼具政策解读与实践指导。培训内容涵盖技能人才评价新政和相关规定解读，技能人才评价业务工作流程，技能评价质量管理要求及工作流程，职业技能竞赛技术规范与证书数据上报的有关要求等核心模块，同时融入工匠精神培育、典型经验分享等实用内容，全方位助力学员夯实理论基础、提升实操能力。授课环节特邀李长海、赵庆真等行业专家与业务骨干担纲讲师，通过系统讲解、案例分析等方式，为学员带来专业且生动的教学体验。

开班仪式上，张海希望全体学员珍惜学习机会，做到学以致用，切实发挥督导作用，为技能人才队伍建设保驾护航，并且提出三点希望：第一，角色转换，做勤思善学的“好学生”；第二，校际交融，做互学互鉴的“好同窗”；第三，知行合一，做质量堤坝的“守护者”。张海在开班仪式上对培训班的顺利举办表示祝贺，强调了内部质量督导工作在技能人才评价体系中的重要意义，并向全体学员梳理了全市技能人才培育工作和技能人才评价条线工作的最新动向。

仪式结束后，全体参训人员在精进楼一楼台阶合影留念，定格培训初心。培训期间，学员需完成全部课程学习，并参加由技能鉴定中心组织的考核，考核合格者将依据人社局相关规定，核发技能人才评价内督质量督导员证，为后续开展职业技能评价督导工作奠定基础。

此次培训班的举办，不仅为相关工作人员搭建了交流学习的平台，更将进一步强化技能人才评价的质量管控能力，推动技能人才评价工作标准化、规范化发展，为技能人才队伍建设注入强劲动力。